Наверх

«Учимся сами, чтобы учить других»: Программа повышения квалификации

Многоуровневая программа повышения квалификации рассчитана на 2011 год. Это гибкая и мобильная система, нацеленная на повышение профессионального мастерства, обеспечения обновления знаний и умений в соответствии с современными требованиями к деятельности библиотеки.
Цель программы: создание непрерывной системы обучения персонала МУК «ЦГБ им. М.И. Семевского», с учетом образования, стажа работы и занимаемой должности для обеспечения эффективной работы структурных подразделений МУК «ЦГБ им. М.И. Семевского» и её динамичного развития в современных экономических условиях.

Основная цель программы дополнительного профессионального библиотечного образования – создание многоуровневой системы переподготовки и повышения квалификации библиотечных кадров, способной привести их совокупные профессиональные знания, умения и навыки в соответствие с задачами поступательной модернизации библиотечного дела.

Основные задачи программы дополнительного профессионального библиотечного образования:

  • формирование образовательного механизма регулярной адаптации библиотечных кадров к выполнению новых функциональных задач, связанных с информатизацией библиотечного дела и новой социально-культурной парадигмой его развития;
  • формирование образовательного механизма обязательного и гарантированного получения работниками библиотек, в том числе с небиблиотечным образованием, профессиональных знаний, необходимых для выполнения ими новых видов деятельности;
  • создание и поддержание условий для реализации равноправного доступа всем сотрудникам библиотек к системе дополнительного профессионального библиотечного образования в соответствии с их индивидуально-профессиональными потребностями на протяжении всей производственной деятельности;
  • содействие профессиональной социализации личности библиотекаря, скорейшему включению его в созидательно-продуктивную деятельность в принципиально изменившейся технологической и социальной среде.

Программа состоит из 3 блоков:

 «Библиотекарь – профессионал» – первый уровень (для библиотекарей со стажем работы более 3-х лет). Цель обучения библиотекарей со стажем: углубление уровня профессиональной компетенции в условиях быстрого развития библиотечных технологий.

           «Для читателей будущего» - второй уровень (для заведующих детскими библиотеками и филиалами). Целью, которой является определение места детской библиотеки, как информационного центра в системе непрерывного образования ребенка; активизация внимания населения и местных  властей к информационным возможностям библиотеки; привлечение молодых родителей к участию в мероприятиях, проводимых в библиотеке.

«Руководитель сегодня» – третий уровень (для заведующих структурными подразделениями и филиалами). Цель этого уровня: дать руководителям основы управления библиотекой (хозяйственно - правовая база, персонал, библиотечный маркетинг, инновации и др.)

 

Содержание программы:

«Учимся сами, чтобы учить других»

 

 I уровень программы повышения квалификации для специалистов со стажем более 3-х лет МУК «ЦГБ им, М.И. Семевского» на 2011 г. «Библиотекарь-профессионал»

 

№ п/п

Тема, форма, программа

Сроки

проведения

 

Место

проведения

Координаторы

1.

Семинар:

«Основные понятия и категории библиотечного менеджмента»

 

 

I кв. 2011 г.

январь

 

ЦГБ

Читальный зал

Отдел развития библиотек, вед. методист Зимина Е.В.

2.

Семинар:

«Комплекс библиотечного маркетинга»

 

 

II кв. 2011 г.

апрель

 

Библиотека-филиал №2

Зам. директора МУК «ЦГБ им.М.И. Семевского» Карпицкая В.С.

 

3.

День профессионального общения:

«Опыт коллег – в практику работы».

(Совместно с сотрудниками МУК «Информационно-культурный центр Великолукского района»)

 

IV кв. 2011 г.

октябрь

 

ЦГБ

Конференц-зал

 

Отдел развития библиотек МУК «ЦГБ им. М.И. Семевского»;

отдел маркетинга МУК «Информационно-культурный центр Великолукского района»)

 

 

 

 

 

 

                       

 

 

II уровень программы повышения квалификации для заведующих детскими библиотеками и филиалами

МУК «ЦГБ им, М.И. Семевского» на 2011 г. «Для читателей будущего».

 

№ п/п

Тема, форма, программа

Сроки

проведения

 

Место

проведения

Координаторы

1.

Семинар:

«Роль социального партнерства в повышении качества обслуживания читателей детских библиотек. Организация взаимодействия с общественными организациями, способствующими развитию образовательного процесса читателей-детей».

 

I кв. 2011 г.

январь

 

ГДБ им. А. Гайдара

 

Зам. директора по работе с детьми Терешина Л.Н.

2.

Мастер-класс:

«Содействие формированию потребностей и способностей у сотрудников библиотек по поощрению чтения детей и подростков».

 

 

II кв. 2011 г.

апрель

 

ГДБ им. А. Гайдара

 

Методист Колдунова Т.

3.

Конференция:

«Формирование информационной грамотности у детей как основы информационной компетентности. Концепция современного библиотечного урока как урока формирования информационной грамотности». (Для сотрудников библиотек муниципальных образовательных учреждений)

 

 

III кв. 2011 г.

август

 

ЦГБ

Конференц-зал

 

Зам. директора по работе с детьми Терешина Л.Н.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

III уровень программы повышения квалификации для заведующих структурными подразделениями и филиалами

МУК «ЦГБ им, М.И. Семевского» на 2011 г. «Руководитель сегодня».

 

№ п/п

Тема, форма, программа

Сроки

проведения

 

Место

проведения

Координаторы

1.

 

Психологический тренинг:

«Библиотечный коллектив как объект управления. Социально-психологический климат в коллективе»

 

 

 

I кв. 2011 г.

февраль

 

ЦГБ

Читальный зал

 

Отдел развития библиотек, Фролова А.С.

2.

 

«Новые технологии в библиотеках - новое качество деятельности»

 

 

II кв.2011 г.

март

 

ЦГБ

ЦПИ

 

Зам. директора МУК «ЦГБ им. М.И. Семевского»

Карпицкая В.С.

3.

 

«Правовая основа деятельности современной библиотеки»

 

II кв. 2011 г.

июнь

 

ЦГБ,

ЦПИ

 

ЦПИ

Федорова Г.А.

4.

 

«Создание условий для обеспечения качества профессионального роста сотрудников»

 

 

IV кв. 2011 г.

октябрь

 

ЦГБ,

конференц-зал

Директор МУК «ЦГБ им. М.И, Семевского» Ковалева Г.В.

5.

Семинар-тренинг:

«Библиоменеджер: требования к профессии и личности»

 

 

IV кв. 2011 г.

декабрь

 

ЦГБ

Конференц-зал

Отдел развития библиотек, вед. методист Зимина Е.В., библиограф Фролова А.С.

 

                  

Для успешной реализации программы, анализа эффективности мероприятий, исследований и мониторинга подобрана группа специалистов: директор МУК «ЦГБ им. М.И. Семевского», заместитель директора  по работе детьми, ведущий методист, методист по работе с детьми, заведующая центром чтения,  библиограф.

Контроль:
            Контроль за исполнением  Программы «Учимся сами, чтобы учить других» осуществляется администрацией МУК «ЦГБ им, М.И. Семевского».

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 



Оценка качества услуг библиотеки

Оставьте Ваш отзыв о качестве работы МБУК «Великолукская центральная городская библиотека им. М.И. Семевского»